ترأس أحمد الأنصاري، محافظ الجيزة، لجنة المقابلات الشخصية للمتقدمين لشغل وظيفة رئيس وحدة محلية قروية، في إطار جهود المحافظة لاختيار الكفاءات والكوادر المؤهلة للوظائف القيادية.
وشهدت المقابلات نقاشات تفصيلية وموسعة مع المتقدمين، ركزت على الوقوف على خبراتهم الميدانية والوظيفية ومدى جاهزيتهم للتعامل مع متطلبات العمل القيادي، كما استعرضت اللجنة الرؤى والخطط العملية المقترحة لتطوير أداء الوحدات المحلية القروية ورصد المشكلات والحلول العاجلة لها.
وتناولت المناقشات ملفات مرتبطة بسبل تعظيم الاستفادة من الموارد والإمكانات المتاحة وتنمية العوائد والموارد الذاتية بالوحدات المحلية لدعم مشروعات التطوير، مع التأكيد على ضرورة الوجود الميداني المستمر والتفاعل الفوري مع متطلبات الشارع والتعامل الناجز مع قضايا المواطنين.
وأكد المحافظ أن القيادي الناجح يجب أن يتسم بالقدرة على اتخاذ القرار المناسب والمرونة في معالجة الأزمات، إلى جانب فتح قنوات تواصل مباشرة مع المواطنين والاستجابة لشكاواهم وفقًا للقانون، مشيرًا إلى أن المرحلة الحالية تتطلب مضاعفة الجهود والعمل بروح الفريق الواحد لتحقيق نتائج ملموسة على أرض الواقع.
وحضر فعاليات لجنة المقابلات كل من إبراهيم الشهابي نائب المحافظ، ومحمد نور الدين السكرتير العام، ومحمد مرعي السكرتير العام المساعد، بالإضافة إلى مدير عام الموارد البشرية بالمحافظة.