في إطار جهود تحسين بيئة العمل وحل النزاعات العمالية تم تسوية 25 شكوى تتعلق بمشاكل متعددة في أسوان حيث تم التعامل مع هذه الشكاوى بشكل سريع وفعال مما ساهم في إعادة الحقوق لأصحابها وفي الوقت نفسه تم إحالة 11 شكوى إلى المحكمة العمالية لضمان اتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة لحلها بشكل نهائي حيث يعكس هذا الجهد التزام الجهات المعنية بحماية حقوق العمال وتعزيز العدالة في بيئة العمل المحلية مما يسهم في تعزيز الثقة بين العمال وأصحاب العمل ويعكس أهمية التوجيه القانوني في معالجة القضايا العمالية بفعالية وشفافية.
حملات تفتيشية مكثفة لتعزيز سلامة بيئة العمل في أسوان
كثفت مديرية العمل في محافظة أسوان، اليوم السبت، من حملاتها التفتيشية على أكثر من 150 منشأة، وذلك في إطار حرصها على تأمين بيئة العمل والحفاظ على سلامة العاملين، حيث تشمل هذه الحملات التفتيش النهاري والليلي، مما يضمن الالتزام بمواعيد العمل وشروط السلامة والصحة المهنية، وتأتي هذه الجهود لتوفير بيئة عمل آمنة ومستقرة لجميع العاملين.
نتائج الحملات الرقابية وتوعية العمال
أكد محمود عيسى، وكيل مديرية العمل في أسوان، أن الحملات أسفرت عن تحرير 26 محضرًا لضبط المخالفات، كما تم تنظيم 4 ندوات توعوية استفاد منها 46 عاملاً وعاملة، بالإضافة إلى تنظيم 4 دورات نقابية لرفع الوعي العمالي، وعقد ندوة متخصصة بشؤون المرأة، مما يعكس التزام المديرية بتعزيز الثقافة العمالية وتقديم الدعم اللازم للعاملين.
دعم حقوق العمال وتوفير التدريب المهني
فيما يخص حماية حقوق العمال، تمكنت المديرية من تسوية 25 شكوى عمالية وديًا، بينما أحالت 11 شكوى إلى المحكمة العمالية، مما يعكس سرعة الاستجابة والمهنية في التعامل مع الشكاوى، بالإضافة إلى تسجيل أكثر من 1919 معيلاً ومستفيدًا وباحثًا عن عمل، من بينهم 13 حالة من ذوي الهمم، وقد تم إصدار 354 شهادة قياس مهارة وترخيص مزاولة حرفة.
وفي مجال التدريب المهني، تم تنفيذ 13 برنامجًا تدريبيًا في مجالات متنوعة مثل الملابس الجاهزة وصيانة الشاشات والطاقة الشمسية، حيث استفاد أكثر من 170 متدربًا ومتدربة، بما في ذلك ذوي الاحتياجات الخاصة، وذلك بالتعاون مع عدد من الجمعيات الأهلية ومؤسسات المجتمع المدني، كما تم صرف ما يقرب من 32 ألف و847 جنيهاً في أوجه الرعاية الاجتماعية والصحية لعدد 22 عاملاً، ضمن خطة المديرية لدعم هذه الفئة الأشد احتياجًا.
التعليقات