تفاصيل اجتماع الرئيس السيسي مع مدبولي ووزير الدفاع ورؤساء الرقابة الإدارية والتنظيم والإدارة والأكاديمية العسكرية والوطنية للتدريب

بوابة الفجر 0 تعليق ارسل طباعة تبليغ حذف

نعرض لكم زوارنا أهم وأحدث الأخبار فى المقال الاتي:
تفاصيل اجتماع الرئيس السيسي مع مدبولي ووزير الدفاع ورؤساء الرقابة الإدارية والتنظيم والإدارة والأكاديمية العسكرية والوطنية للتدريب, اليوم الخميس 11 يونيو 2026 01:24 مساءً

تابع الرئيس عبد الفتاح السيسي، خلال اجتماع موسع عقده اليوم، مستجدات ملف حوكمة التعيينات الجديدة بالدولة والترقيات والتعيينات في الوظائف القيادية، وذلك في إطار جهود الدولة الرامية إلى تطوير الجهاز الإداري وتنمية رأس المال البشري وبناء قيادات قادرة على قيادة مسارات التطوير والتحول المؤسسي.

وشارك في الاجتماع الدكتورمصطفى مدبولي رئيس مجلس الوزراء، والفريق أشرف سالم زاهر القائد العام للقوات المسلحة وزير الدفاع والإنتاج الحربي، واللواء عمرو عادل حسني رئيس هيئة الرقابة الإدارية، والمهندس حاتم نبيل رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، واللواء محمد صلاح التركي مدير الأكاديمية العسكرية المصرية، والدكتورة سلافة جويلي المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية لتدريب وتأهيل الشباب.

متابعة ملف التعيينات والوظائف القيادية

ووفقًا لما أعلنه السفير محمد الشناوي، المتحدث الرسمي باسم رئاسة الجمهورية، فقد استعرض الاجتماع الموقف التنفيذي لملف حوكمة التعيينات الجديدة بالدولة، إلى جانب الترقيات والتعيينات في المناصب القيادية، ضمن جهود الإصلاح الإداري التي تستهدف تعزيز كفاءة مؤسسات الدولة ورفع مستوى الأداء الحكومي.

وأكد المتحدث الرسمي أن هذه الجهود ترتبط بشكل وثيق بتنمية رأس المال البشري وإعداد قيادات تمتلك القدرة على إدارة التغيير وقيادة التحول المؤسسي والمجتمعي، بما يدعم مكانة مصر على المستويين الإقليمي والدولي.

تطوير الجهاز الإداري للدولة

وشهد الاجتماع استعراض عدد من محاور تطوير الجهاز الإداري للدولة، حيث تم التأكيد على أن عملية التطوير لا تقتصر على جانب واحد، بل تشمل منظومة متكاملة تضم:

  • تأهيل وتنمية العنصر البشري.
  • تطوير البنية التحتية للمؤسسات الحكومية.
  • إعادة تنظيم العلاقات الهيكلية والتنظيمية بين الوحدات المختلفة.
  • تحديث آليات العمل والإدارة.
  • تعزيز كفاءة الخدمات العامة المقدمة للمواطنين.

التوسع في التقييم الإلكتروني والتطوير المؤسسي

كما تناول الاجتماع الموقف التنفيذي لعدد من مشروعات التطوير المؤسسي، والتوسع في استخدام أدوات التقييم الإلكتروني، بما يسهم في رفع كفاءة الأداء وتحقيق قدر أكبر من الشفافية والموضوعية في تقييم العاملين واختيار القيادات.

وشملت المناقشات تطوير برامج التدريب والتأهيل والاستثمار في العنصر البشري، مع التركيز على اختيار الكفاءات القادرة على الإدارة والتطوير وتحسين جودة الخدمات الحكومية، بالتنسيق بين مختلف الجهات المعنية.

توجيهات رئاسية

وشدد الرئيس السيسي خلال الاجتماع على ضرورة مواصلة تطوير الجهاز الإداري للدولة بما يحقق الكفاءة والفاعلية ويعزز القدرة على مواكبة متطلبات التنمية الشاملة، موجهًا بترشيد استخدام الموارد، ورفع مستويات الحوكمة والفاعلية المؤسسية، والاستمرار في تطبيق معايير الكفاءة والجدارة والشفافية في جميع إجراءات العمل داخل الجهاز الإداري للدولة.

إخترنا لك

أخبار ذات صلة

0 تعليق