أصدر الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، قرارًا بإقرار مزايا مالية لأعضاء المهن الطبية، وذلك بناءً على موافقة مجلس الوزراء.
ونص القرار على منح أعضاء المهن الطبية المخاطبين بأحكام القانون رقم 14 لسنة 2014 بتنظيم شؤون أعضاء المهن الطبية العاملين بالجهات التابعة لوزارة الصحة والسكان من غير المخاطبين بقوانين أو لوائح خاصة، والعاملين بالمستشفيات الجامعية والإدارات الطبية ومستشفيات الطلبة بالجامعات الذين تسري عليهم أحكام الفصل الخامس من القانون نفسه، المزايا المالية الآتية، مع عدم الإخلال بما ورد من حوافز وجهود غير عادية بالقانون وتعديلاته ولائحته التنفيذية.
حافز أداء شهري
يشمل القرار حافز أداء بفئة مالية مقطوعة قدرها 750 جنيهًا شهريًا، يتم الخصم به على بند مكافآت نوع يستحدث لهذا الغرض بذات المسمى.
ويشترط لاستحقاق الحافز توافر معايير تقييم الأداء، التي تشمل عدد أيام الحضور الفعلي بالعمل والجهود المبذولة في أدائه، ويستحق صرفه بنسبة 100% لمن يتم تقييم أدائه بنسبة 90% على الأقل، وبنسبة 85% لمن تتراوح نسبة تقييمه بين 70% وأقل من 90%، وبنسبة 50% لمن تتراوح نسبة تقييمه بين 50% وأقل من 70%، ولا يستحق لمن يقل تقييمه عن 50%.
مكافأة إضافية للنوبتجيات
كما تقرر منح مكافأة إضافية مقابل الجهود غير العادية المبذولة في نوبتجيات السهر والمبيت لكل من الاستشاري أو ما يعادله، والأخصائي أو ما يعادله، ومساعد أخصائي أو ما يعادله، والطبيب المقيم أو ما يعادله، والطبيب المكلف، والصيدلي، وأخصائي التمريض، وأخصائي تكنولوجيا العلوم الصحية والتطبيقية، وفني التمريض، والفني الصحي، وفقًا لحاجة العمل.